Cómo crear organizaciones de alto impacto: sea auténtico
¿Qué más evitan los empresarios y los líderes organizacionales cuando se esfuerzan por crear una organización auténtica de alto impacto? ¿Es un fracaso? No. Cada emprendedor exitoso enfrentó fallas antes de alcanzar el éxito. Entonces, ¿es el conflicto? También sería un no. El conflicto es natural en el trabajo en equipo y las operaciones. ¿Es […]
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